Akce proběhla
15. května
K People First mindsetu jednoznačně patří dobrá Employee experience. Jak s ní ale pracovat v roce, kdy se očekává nejistá ekonomická situace a zvyšuje se tlak na výkon? A kde je hranice mezi podporou well-beingu zaměstnanců a důrazem na jejich produktivitu? Otevřeme důležitá témata, kterých se v týmech pravděpodobně dotknete tak, aby mohl být váš rok zase People First!
Jak nastavit pracovní prostředí pro co nejlepší výsledky? Lze i nadále pokračovat v trendu home office či remote, nebo nastanou v novém roce razantní změny? A jak celou situaci může ovlivnit vhodný leadership a management?
Jak si všimnout problémů u zaměstnanců dřív, než nastanou? Proč je dobré sbírat data o angažovanosti a jak poznat známý fenomén “Quit Quitting”? Čím a jakými benefity si lidi ve firmě udržet?
Sloneek
Pale Fire Capital
Happiness@Work
FNZ Group
RAYNET
Spojka Events Karlín (Mapa)