Firmy a lidé
Špatný nábor může vést ke ztrátám i únikům dat. Startup kontroluje kandidáty pro Albert či ČEZ
Český startup Scaut kontroluje veřejné informace i sociální sítě lidí, jejich rizikovost ukáže na semaforu. Od investorů teď získal 25 milionů.
Židle a wi-fi jsou v coworku jen špičkou ledovce. Lidé mají potřebu se potkávat, říká šéf WorkLounge
WorkLounge učí Česko sdílet kancelářské prostory od roku 2015. Způsob práce zažívá podstatné změny a servisované kanceláře jsou stále žádanější.
Belgie šla na čtyřdenní pracovní týden špatně. Německo má šanci ukázat, že lze pracovat méně
Bude v Evropě stačit pracovat jen čtyři dny v týdnu? Jak dopadly experimenty? O tom píše šéf Welcome to the Jungle Jan Klusoň.
Jak velké zlo je home office? Firmám v Česku se nelíbí, chtějí dostat lidi zpátky do kanceláří
Když se v covidu přešlo na práci z domova, mnoho firem i zaměstnanců si to pochvalovalo. Takzvaný nový normál ale nenastal.
Jak být produktivní v kanclu i na home office a jde to vůbec skloubit? Poradí Notino, DoDo i iStyle
Je to pravda, nebo mýtus, že lidem se už nechce pracovat? Na to odpoví několik ředitelů a expertů na naší akci 26. září v…
V Lasvitu po šestnácti letech končí jeho šéf a spoluzakladatel Aleš Stýblo. Zlákal ho Pavel Řehák
S Leonem Jakimičem byl Aleš Stýblo u zrodu známé sklářské firmy a později ji celou řídil. Teď jako nový partner posiluje skupinu Direct.
Mladé lidi se vyplatí nabírat hned od nástupu na vysokou, říká Jakub Stupka z marketingového Ecomailu
Moderní vysoké školy jsou spolupráci otevřené a nám se osvědčila, píše provozní ředitel e-mailingového nástroje Ecomail. Jak spolupráce funguje?
Tomáš Braverman končí jako šéf Heureky. Nahradí ho Čech, který postavil podobnou firmu v Asii
Do funkce ředitele skupiny míří David Chmelař, jenž předtím působil ve startupu iPrice. Braverman se stává nevýkonným poradcem představenstva.
Kratší pracovní doba? Raději peníze. Lentiamo opět prodlužuje pracovní den ze 7 na 8 hodin
Lentiamo se po čtyřech letech od zavedení sedmihodinového pracovního dne vrátilo k osmi hodinám. Obchodní ředitel Tomáš Bártek vysvětluje důvody.
Michal Klaus po 15 letech končí jako ředitel vývojářské firmy Ataccama. Nový šéf ji má dovést na burzu
Česko-kanadský vývojářský dům hlásí rekordní výsledky, kdy poprvé ve své historii v tržbách překonal miliardovou hranici.
Jeden špatný nábor dělí startup od krachu, říká Matolín. Technologickým firmám hledá áčkový talent
Specialista na nábor nových talentů Matěj Matolín založil projekt Aplayerz, ve kterém firmám pomáhá, jak oslovit a získat ty nejlepší posily.
Nebojí se riskovat, neřeší stereotypy, učí se rychle. Firma z Prahy ukazuje, jak jde růst s mladými
BTL, původem z Česka, je mezinárodní skupina specializující se na vývoj inovativních technologií v oblasti zdravotnictví a medicíny.
Lukáš Strnadel předává výkonné žezlo. Brněnské studio Futured povede Jana Šrotířová
Ve Futured začínala Jana Šrotířová před sedmi lety jako projektová manažerka. Teď v roli výkonné ředitelky nahrazuje majitele a zakladatele.
Ze SpaceX či Netflixu do české energetiky. David Pavlík bude řídit technologie firmy s velkými plány
Dříve pracoval pro nejznámější světové technologické firmy: SpaceX, Microsoft, Netflix i český ShipMonk. Teď má pomoct s růstem Nano Energies.
Že nejsou lidi? Jsou, jen pracují jinde. Možná to je i proto, že nebudujete svou firemní značku
Rovnice je jednoduchá. Pokud nepracujete na své značce zaměstnavatele, můžete snadno nabýt dojmu, že lidé opravdu nejsou, píše Jan Klusoň.
