Firmy a lidé
Přesunutí sídla z Prahy do Amsterdamu? Důležitý krok, který nám pomohl do světa, hodnotí startup Mews
„Zahraniční fondy se bály investovat do českého startupu, ale jakmile jsme se přemístili do Nizozemska, vše se změnilo.“
Ze zaměstnanců spolupodnikatelé. Jablotron jim jako motivaci rozdá desetinu zisku
Nový benefit má pracovníky skupiny Dalibora Dědka s jejich firmami více spojit. Za loňský rok jim severočeský miliardář rozdělí 60 milionů.
Tenká linie švarcsystému. Na jaké věci si dát pozor při zaměstnávání lidí na IČO?
Kdy je využívání „ičařů“ ve firmě v souladu se zákonem a kdy ne?
Místo akcií podíl na příjmech firmy. Zakladatel startupu ROI Hunter popisuje, jak se dělit o úspěch
„Jednoduše vezmeme půlku příjmů nad určitým milníkem a vydělíme ji počtem našich lidí,“ popisuje Karel Schindler méně konvenční odměňování.
Jiný tým, odlišná atmosféra. Jak ruská invaze mění české technologické firmy i jejich zaměstnance?
České technologické společnosti často mají pracovníky z Ukrajiny a Ruska. Ale i tam, kde tomu tak není, je potřeba řešit duševní pohodu.
Ukažte jasný názor a veďte. České firmy radí, jak a proč uvnitř společnosti mluvit o ruské invazi
S ruským útokem na Ukrajinu porušilo mnoho firem nepsané pravidlo, že k politickým otázkám se nevyjadřuje. Teď ukazují, proč je to dobře.
Ze škol do firem. Projekt Nenech to být se uchytil i jako schránka důvěry pro whistleblowery
Dříve řešil tým Jana Slámy hlavně šikanu ve školách. Díky covidu ale našel příležitost v zákoně na ochranu oznamovatelů, takzvaných whistleblowerů.
V českém Ant Studiu škrtli pátek. Se čtyřdenním pracovním týdnem dokázali zvýšit obrat i zisk
Poprvé to Petr Vataha řekl nahlas při osobním koučinku. Byl unavený. A když měl navrhnout řešení, jak z toho ven, napadlo ho to, co…
Čtvrtek je nový pátek. Belgie představila zákon, který zaměstnancům umožní pracovat jen čtyři dny v týdnu
Práce šlechtí, ovšem ne tehdy, když jí je příliš mnoho – nabourává sociální vztahy nebo neumožňuje si užít jiné aspekty života. Větší svobodu v…
Upřednostnit odbornost před hodnotami je při nabírání nových lidí cesta do pekel, říká Štěpán Bartyzal z Recruitis
Štěpán Bartyzal je jednou z předních osobností českého HR. V oboru se pohybuje více než dvacet let. Založil firmu Recruitis, ve které se věnuje…
Šéf STRV jede po rekordním roce na dva měsíce vypnout. Pomůže mi to nakopnout celou firmu, plánuje
Poslední lednový den si ze svého iPadu, který je jeho dvorním pracovním nástrojem, smaže aplikace, s nimiž běžně řídí firmu, a na dva měsíce…
Home office Pavlu Bobošíkovou nebavil, tak v Kanadě založila startup, který práci z domova řeší. Teď získala desítky milionů
Pavla Bobošíková odjela do Kanady na střední školu a už tam zůstala. Vystudovala architekturu, postupně přešla k technologiím a po čase zjistila, že by…
Tady řeší lidskou osobnost umělá inteligence jménem Amy. Poradí vám, co se sebou, slibuje český startup Mongata
Jmenuje se Amy a ne každý ji uvidíme stejně. Její podoba je totiž poněkud rozostřená. Ona má však o lidech velmi konkrétní představu. Tak…
Nevyhořte, odpočiňte si a dobijte baterky. Kryptoměnová směnárna Coinbase dá pracovníkům čtyři týdny volna navíc
Práce může být zábavná. Zároveň ale může být náročná, vypjatá a stresující. I proto čím dál více firem umožňuje svým zaměstnancům si odpočinout nad…
Začaly komunitou pro ženy, teď vidí mentoring jako pomoc firmám. Femme Palette vyrostla na milionové tržby
Poznaly to na vlastní kůži. Samy si v kariéře prošly výzvami a usmyslely si, že by byl dobrý nápad vytvořit pro podobně smýšlející lidi…
